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2022年济南市某三甲妇幼保健院人员招聘简章(23人)
一、招聘基本条件
1.政治素质好、遵纪守法、热爱医疗卫生事业。
2.具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
3.应聘人员年龄要求,护理岗位30周岁(1991年2月16日以后出生)以下;收款员岗位40周岁(1981年2月16日以后出生)以下;安全生产督导员和维修电工岗位45周岁(1976年2月16日以后出生)以下。
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二、招聘岗位及要求
(一)护理岗位:15名,所学专业为护理或护理学专业,全日制大专学历(须为高中起点)或大学本科及以上学历,具有护士执业资格证书或护士资格考试合格证书。现场报名资格初审完成后,按程序组织进行面试,笔试范围人选按照招聘名额1:2比例确定。若报名符合条件人员达不到比例,可按实有人数进行考试。考生须为2021年度及以前毕业的往届毕业生,须提供在相关医疗机构实习满8个月证明;有工作经历的,须提供在相关医疗机构工作满1年及以上工作经历证明。
(二)安全生产督导员岗位:2名,全日制大专及以上学历,具有注册安全工程师执业资格证书;现场报名资格初审完成后,按程序组织进行面试,笔试范围人选按照招聘名额1:2比例确定。若报名符合条件人员达不到比例,可按实有人数进行考试。
(三)维修电工岗位:2名,全日制大专及以上学历,具有特种作业操作证书;现场报名资格初审完成后,按程序组织进行面试,笔试范围人选按照招聘名额1:2比例确定。若报名符合条件人员达不到比例,可按实有人数进行考试。
(四)收款员岗位:4名, 全日制大专及以上学历,所学专业为会计、财务管理、银行与金融、会计学专业;现场报名资格初审完成后,按程序组织进行面试,笔试范围人选按照招聘名额1:2比例确定。若报名符合条件人员达不到比例,可按实有人数进行考试。
三、招聘程序
2022年2月16日至2月18日(工作日的上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)到济南莱芜人力资源开发服务有限公司(莱芜一中对面)410室报名(出示健康码),经资格审查确认符合招聘条件者参加考试。
四、考试内容和方法
(一)面试
面试时间为2022年2月25日
面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员与岗位相适应的专业知识和工作技能。
(二)笔试
笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。
1、笔试科目。根据专业要求不同分为护理类、综合类(安全生产督导员、维修电工、收款员),各类均考一科。护理类,考试内容为护理专业基础知识;综合类,考试内容为相关专业基础知识。
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