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建筑木工400一天都招不到人?原因在哪里?
2022-01-22 14:45 来源: 鱼泡木工
原标题:建筑木工400一天都招不到人?原因在哪里?
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曾经有一句话叫:“学得一门技术,走遍天下都不怕”,而木工工作,就是一门典型的技术工作,曾经被喻为铁饭碗一样的工作,如今却是今非昔比,想起都令人叹惜不已!
为什么会出现这种现象呢?我认为以下四点就是核心原因。
一.工作环境脏、累、差
木工工作,大多都是靠双手完成的,既带有体力劳动,也带点技巧性的工作,但无论你干得多么出色,似乎都只能定格在工地上,夏天炎热,一身臭汗;冬天寒冷,手脚冰冷。整天面对尘土飞扬的工地,轰鸣的吵闹声,工作环境确实不咋地。
二、薪资水平只能用“吃不饱、饿不着”来形容
关于木工的薪资 ,被人说得最多的一句就是“吃不饱,饿不着”,想生活过得充裕一点是不可能的。再加上工地也不是天天都有活干,万一两三个月没有活,家庭的开销怎么办?这还是在遇上一个良心老板不拖欠款的情况下。更别说跟当下的金融、IT、互联网行业的高薪职位办公室职业相比了,更容易伤到自尊。
也难怪,在这个讲物质的年代,没有钱是万万不行的,最现实一点就是,没有钱,你连相亲的勇气都没有!
三.做一名木工,给人的印象就是“矮人三分”
有一个奇怪的现象,一个月薪3000的办公室岗位被无数大学生哄抢,而一份7000、8000元月薪的工地木工,却无人问津,出现这个局面,就是因为国人畸形的人才观所致,认为办公室白领才是人才,而蓝领人员却因为长期跟尘土泥泞打交道,被认为形象不好,被认为没有前途,连自己都觉得矮人三分,出现这种情况实在让人感到无奈。
四.年轻人不屑做这种吃苦耐劳的工作
现在的90后、00后,很多都是独生子女,自小生活条件好,也没吃过什么苦头,哪像70后、80后这些年代的人,最明显一点就是,以前的一份学徒工作,虽然同样脏累苦,但却是很多年轻人梦寐以求的好工作,都是靠关系、靠手段才能争取到的,没有工资不说,每月还要交好几百大元的学费,而现在却出现了完全不一样的境象,年轻人很多根本不稀罕这份工作。
要从根源上解决技工荒问题,不能仅仅依靠媒体的宣传和引导,更要有实质的措施,不然依然无法吸引到年轻一代学木工技术,也无法吸引他们做这行。
因此,小编认为当务之急:
第一,必须改善技工工作脏累差的工作环境;
第二,有必要继续提高我们木工兄弟的薪资待遇,让他们过得体面一点;
第三,提高技术人员的社会地位,让人感受到做个蓝领是让人觉得光荣的,而不是矮人三分;
第四,提高我们木工兄弟的社会保障,养老保障,营造一个可以安心工作的环境。
我认为,解决以上问题才是最根本的、也是最核心的。返回搜狐,查看更多
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